|
22.09.2020
Уменьшение несформированного УФ
У предприятия два учредителя. Ни один из них не внес свою долю в уставный фонд. В течение какого времени должен быть сформирован уставный фонд? Что будет, если ни один из учредителей не внесет свою долю? Можно ли при этом уменьшить уставный фонд и сменить одного из учредителей? далее...»» |
|
22.09.2020
Пеня за просрочку
Компания-покупатель заключила договор поставки товара с компанией-продавцом. Продавец просрочил поставку на 30 дней. Можно ли не взыскивать пеню за просрочку поставки, если покупатель согласен с этим? далее...»» |
|
22.09.2020
«Двойные» отпускные
Может ли работник получить отпускные сразу на двух местах работы, где он работает по полставки? далее...»» |
|
22.09.2020
Вернуть долг по зарплате
В связи с задержкой заработной платы сотрудник уволился с предыдущего места работы еще в начале 2020 года. До сих пор долг по зарплате перед ним не погашен. Как взыскать задолженность по заработной плате с предыдущего места работы? далее...»» |
|
22.09.2020
Персонал для постоянного учреждения
Предприятие (ТОО) Казахстана планирует заключить 5-летний контракт с компанией-нерезидентом из Узбекистана на выполнение горных работ. Услуги будут предоставляться на территории Узбекистана, в результате чего будет образовано постоянное учреждение. Может ли постоянное учреждение принимать на работу местный персонал в Узбекистане? далее...»» |
|
22.09.2020
Размер «детского» пособия
На предприятии числится работница с новорожденным ребенком. Как рассчитывается пособие по уходу за ребенком до 2 лет? далее...»» |
|
22.09.2020
Право на патент
Бывший сотрудник предприятия, работая в должности научного сотрудника, пользуясь сырьем и материалами, оборудованием, коммунальными услугами, выполняя свои должностные обязанности, создал новый продукт. Без ведома и разрешения руководства предприятия оформил на себя патент на изобретение. Впоследствии эта продукция реализована. Но реализация оказалась убыточной. В настоящее время работник требует выплатить ему сумму дохода (выручку от реализации данной продукции), ссылаясь на статью 1090 ГК. Правомерны ли действия работника? далее...»» |
|
22.09.2020
Что делать, если работница не хочет уходить в декрет
Сотрудница частной организации принесла больничный по беременности и родам, но заявила о желании продолжать работать вплоть до родов. А через 2 месяца после родов она планирует выйти на работу с получением пособия по уходу за ребенком. Вправе ли работодатель удовлетворить такую просьбу работницы? Ситуацию разъяснила эксперт по трудовому праву компании «Norma» Ленара Хикматова. далее...»» |
|
22.09.2020
Ошибку врача определит суд
Гражданка «А» умерла в больнице. Ее муж, подозревая вину работников больницы, требует историю болезни своей жены. Вправе ли он требовать историю болезни? далее...»» |
|
22.09.2020
Выплата зарплаты авансом
Некоторые работники предприятия по семейным обстоятельствам или из-за необходимости выплаты кредитов в середине месяца просят перечислить им зарплату авансом за месяц. Можно ли выплачивать работнику всю заработную плату при выплате аванса? далее...»» |
|
22.09.2020
Что делается для улучшения защиты прав потребителей
Одной из задач Агентства по защите прав потребителей является совершенствование нормативно-правовой базы по защите прав потребителей. Заместитель директора Агентства Аъзамжон Курбонов рассказал о том, какие НПА разрабатываются и какие планируется усовершенствовать. далее...»» |
|
22.09.2020
Привести в соответствие
Я – сотрудник отдела кадров крупной компании. Для подготовки документов на получение визы одному из наших работников потребовались перевод документов и проставление апостиля. Однако выяснилось, что в свидетельстве о смерти его бабушки стоит имя в сокращенном варианте (Лена), а в свидетельстве о рождении его мамы в графе «мать» стоит ее полное имя (Елена). Как можно внести изменения в свидетельство о смерти бабушки? далее...»» |
|
22.09.2020
Лишение прав на квартиру
Я проживаю в квартире с момента рождения. В квартире надо мной собственник не живет уже в течение 10 лет. Имеются ли в жилищном законодательстве регламенты, согласно которым владелец квартиры утрачивает право собственности в случае длительного непроживания там кого-либо? Если «да», то при каких условиях? далее...»» |
|
22.09.2020
Новая редакция ТК: необходимость принятия и нововведения
Проект Трудового кодекса в новой редакции разработан Министерством занятости и трудовых отношений и размещен для обсуждения на портале СОВАЗ. далее...»» |
|
21.09.2020
Постаудит – перспективное направление таможенного регулирования
В конференц-зале Агентства информации и массовых коммуникаций при Администрации Президента состоялась пресс-конференция по результатам общественного обсуждения проекта Положения о порядке организации и проведения таможенного аудита. В ней участвовали начальники функциональных управлений ГТК, представители СМИ и предпринимательства. далее...»» |
|
21.09.2020
Новое в вывозе валюты
Во второй половине сентября открывается авиасообщение с Казахстаном. Подали заявку на бронь билетов в Нур-Султан, где этим летом в семье дочери появился малыш. Вместо положенного приданого для «бешик-тоя» хотим подарить конверт с у.е. А еще младший сын учится там в университете «Астана» на 3 курсе. Надо и ему оставить денег на расходы. Изменились ли правила вывоза валюты? Какие суммы можно было вывозить раньше, а какие теперь? Каков порядок их оформления в декларации? далее...»» |
|
21.09.2020
Когда можно отнести в зачет «таможенный» НДС
Предприятие импортировало товар на условиях поставки DDP. Таможенные платежи, в том числе НДС, по поручению иностранного поставщика уплатила брокерская фирма. Вправе ли предприятие-импортер отнести в зачет НДС, уплаченный брокерской фирмой? На этот вопрос ответил Дильшод СУЛТАНОВ, заместитель министра финансов. далее...»» |
|
21.09.2020
Как возместить работнику использование личного автомобиля в служебных целях
Работники предприятия нередко используют свои автомобили для служебных поездок. Как в таких случаях правильно выплатить компенсацию, разъяснила Дилором САИДОВА, эксперт компании «Norma». далее...»» |
|
21.09.2020
Учет при возмещении расходов предприятия
Наша организация является генподрядчиком строительно-монтажных работ. На объекте произошла производственная авария, в результате которой есть пострадавшие. Заказчик по протоколу соглашения единовременно возместил определенную сумму. Какими бухгалтерскими проводками оформляются возмещение заказчиком суммы на покрытие исправления последствий и выплаты пострадавшим в результате производственной аварии работникам? далее...»» |
|
21.09.2020
Расчет зарплаты для компенсации отпуска
Работник принят на работу 3.02.2020 г., уволился 30.07.2020 г. В отпуск не выходил. Установленный ежегодный отпуск – 24 дня. Оклад – 1 000 000 сум. Премии по месяцам: в феврале – 500 000 сум., в марте – 600 000 сум., в апреле – 700 000 сум., в мае – 800 000 сум., в июне – 900 000 сум. и в июле – 1 000 000 сум. Расчет производим 30 июля. Так как работник проработал 5 полных месяцев и в шестом месяце – больше 15 календарных дней, то считаем, что он проработал 6 месяцев. Компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается за 12 дней (24 / 12 х 6). За сколько месяцев считать надтарифную часть заработной платы? далее...»» |