Согласно утвержденному графику отпусков у работника часть очередного трудового отпуска попадает на апрель, но работодатель отказывается отпустить его в отпуск в апреле по некоторым причинам.
1. Вправе ли работник, написавший заявление на отпуск за 2 недели, выйти в отпуск по ранее утвержденному графику без одобрения руководителя?
2. Имеет ли право руководитель отказать работнику в данном случае?