Norma.uz
Газета Норма маслахатчи / 2016 год / № 52 / Хўжалик юритиш қоидалари

Жавобгарликни суғурталашга мажбурсиз

 

Корхонамизда ходимларни тиббий суғурталаш амал қилади. Шу муносабат билан иш берувчи ўз фуқаролик жавобгарлигини суғурталамаслиги мумкинми?

Н.Баҳриддинов,

юрист.

– Йўқ, мумкин эмас. Иш берувчи «Иш берувчининг фуқаролик жавобгарлигини мажбурий суғурта қилиш тўғрисида»ги Қонун, Иш берувчининг фуқаролик жавобгарлигини мажбурий суғурта қилиш қоидаларида (ВМнинг 24.06.2009 йилдаги 177-сон қарорига 1-илова) белгиланган шартларда ва тартибда меҳнатда шикастланиш, касб касаллиги ёки унинг меҳнат мажбуриятларини бажариши билан боғлиқ ҳолда соғлиғининг бошқача шикастланиши муносабати билан ходимнинг ҳаётига ёки соғлиғига етказилган зарарни қоплаш бўйича ўз фуқаролик жавобгарлигини суғурта қилиши шарт.

Иш берувчининг ушбу мажбуриятни бажармаслиги ЭКИҲнинг 7 бараваридан 10 бараваригача жарима билан жазоланади (МЖТКнинг 49-2-моддаси).

 

Елена Ермохина,

эксперт-юрист.

 

Прочитано: 1450 раз(а)

В этой теме действует премодерация комментариев.
Вы можете оставить свой комментарий.

info!Оставляя свой комментарий на сайте, Вы соглашаетесь с нашими Правилами их размещения.
Гость_
Антибот:

Если Вы заметили ошибку, выделите фрагмент текста, содержащий ошибку, и нажмите Ctrl+Enter.
Сайт разработан в ООО «NORMA», зарегистрирован в Узбекском агентстве по печати и информации 01.06.2018г.
Регистрационное свидетельство № 0406.
Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. (998 78) 150-11-72. Call-центр:1172. E-mail: admin@norma.uz
Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.
© ООО «NORMA», 2007-2020 г. Все права защищены.
18+   Яндекс.Метрика