Norma.uz
Книги
«Трудовое законодательство Республики Узбекистан» (сборник нормативно-правовых актов) на узбекском и русском языках

Электронное издание представляет собой сборник нормативно-правовых актов по трудовому законодательству

РАСЧЕТЫ С ПЕРСОНАЛОМ II ТОМ ОСОБЕННОСТИ ОПЛАТЫ ТРУДА

В книге рассмотрены вопросы оплаты труда отдельных категорий работников, в отдельных сферах и случаях. В частности, раскрыты особенности оплаты труда совместителей, сезонных работников и надомников — действующие ограничения при приеме на работу совместителей, начисление им заработной платы при повременной и сдельной форме оплаты труда, виды сезонных работ и расчеты с работниками-сезонщиками, особенности организации надомного труда и выгоды работодателей при использовании труда надомников, возмещение расходов надомников и оплата их труда.

Налоговое законодательство Республики Узбекистан Сборник нормативно-правовых актов

Данное электронное издание по сути представляет собой сборник нормативно-правовых актов по налоговому законодательству Республики Узбекистан. В него вошли все законы, указы, постановления, распоряжения Президента Республики Узбекистан, постановления и распоряжения Кабинета министров Республики Узбекистан, зарегистрированные Министерством юстиции Республики Узбекистан, а также иные нормативные акты, в том числе ведомственные и местные, касающиеся вопросов налогообложения.

Годовой отчет–2013

Издательство «Norma» предлагает новую электронную книгу для бухгалтеров. В пособии специалисты подробно, по строкам баланса, разъясняют порядок учета финансово-хозяйственных операций и их налоговые последствия. Разъяснения сопровождаются актуальными примерами и конкретными расчетами, с учетом всех изменений и дополнений, внесенных в законодательство.

Электронная книга Сборник договоров

В предлагаемом сборнике представлены типовые и примерные формы договоров, утвержденные нормативными актами, а также примерные формы договоров, разработанные экспертами-юристами ООО «Norma».

Практика бухгалтерского учета (в 2 томах)

В книге излагаются основы организации и техника ведения бухгалтерского учета. В каждом разделе содержатся методические рекомендации, правовая информация, разъяснения особенностей учета, оприходования и налогообложения рассматриваемых объектов: основных средств, нематериальных активов, финансовых инвестиций и др.

Электронный комментарий к Налоговому кодексу

Издательство «Norma» выпустило электронную книгу «Комментарий (постатейный) к Налоговому кодексу Республики Узбекистан. Общая часть» с учетом всех изменений и дополнений в законодательстве (на русском языке).

Годовой отчет–2012

Издательство «Norma» реализует электронную книгу «Годовой отчет–2012», подготовленную специалистами «Norma Ekspert», на русском языке с учетом всех изменений и дополнений, внесенных в законодательство.

3000 бухгалтерских проводок

Издательством «Norma» совместно с ООО «Norma Hamkor» выпущена в свет электронная версия книги 3000 бухгалтерских проводок.

Краткий семейный справочник о наследстве и наследовании

В справочнике подробно рассмотрены вопросы наследования, приведены статьи Гражданского кодекса и образцы завещаний, приведены конкретные примеры.

Вышел комментарий к Налоговому кодексу

В издательстве "Norma" вышел в свет подробный постатейный комментарий к Особенной части Налогового кодекса Республики Узбекистан.

Дом, в котором мы живем

Издательство «Norma» выпустило новую брошюру, которая поможет грамотно урегулировать жилищно-коммунальные проблемы.

Годовой отчет – 2011

Ваш помощник в составлении годового отчета стал еще удобнее

«Норма Маслаҳатчи», №47, 2025й. 25 ноябрь

Қонунчиликдаги янгиликлар
Пенсия иши
  • Барча даврлар ҳисоблаб чиқилади

    Мен якка тартибдаги тадбиркорман. Тегишли солиқларни Пенсия жамғармасига ҳам тўлайман. Тадбиркорга қайси иш даврлари стажга қўшилади? Пенсияни ҳисоблашда ЯТТ даромади қандай аниқланади? Уни расмийлаштириш учун қаерга мурожаат қилишим керак?

  • Бепул хизматлар, кафолатланган иш ўрни, йўқолган ҳужжатлар ҳақида...

    Пенсия жамғармаси зарарли ишлаб чиқаришда ишланган даврда иш жойи бир марта аттестациядан ўтказилмаганлиги асосида имтиёзли пенсия тайинлашни рад этиши мумкинми?

  • Ёрдамга муҳтож шахслар учун

    Президентнинг 02.04.2025 йилдаги ПҚ-134-сон қарорига мувофиқ эҳтиёжманд аҳолига энергия сарфи қоплаб берилади.

  • Пенсияларни ҳисоблаш учун қабул қилинади

    Пенсия жамғармасига пенсияни расмийлаштириш ва ҳисоблаш учун иш ҳақи тўғрисидаги маълумотнома тақдим этилиши керак. Маълумотнома ташкилот томонидан ҳисобланган иш ҳақи тўғрисидаги шахсий ҳисобрақамлар ва бошқа ҳужжатлар асосида берилади. Агар ташкилот тугатилган ёки бошқа сабабларга кўра ўз фаолиятини тўхтатган бўлса, у ташкилотнинг ҳуқуқий вориси ёки давлат архиви томонидан берилади.

  • Пенсия тайинлаш ва тўлаш тартиб-таомилларини рақамлаштириш

      Давлат пенсия таъминоти ва пенсияларни нақд пулда тўлаш билан боғлиқ хизматлар АТ «Халқ банки» томонидан фуқароларни биометрик идентификациялаш (Face– ID) ва электрон рақамли имзолари идентификациялаш орқали кўрсатилади. Бунда: • Адлия вазирлиги фуқароларни биометрик идентификация қилиш

  • Ёрдам кўрсатиш мақсадида

      Р ақамли, интеграциялашган тизимга ўтиш 92 000 дан ортиқ ногиронларга иш топишга ва 10 000 га яқин одамларга янада мустақил бўлишга ёрдам берди. * * * К ам таъминланган оилалар миллий реестри ёрдамида 621 мингта уй хўжалиги камбағаллик чегарасидан паст даражада

  • Пенсия иқтисодий мустақиллик ва барқарорлик кафолати сифатида

    Сўнгги йилларда Қозоғистон аксарият мамлакатларга хос бўлган глобал таҳдидга – аҳолининг кексайиши ҳолатига дуч келмоқда. Агар XX асрнинг ўрталарида мамлакат ёш демографик тузилмага эга бўлган бўлса, бугунги кунда кекса ёшдаги фуқаролар улушининг кўпайиш тенденцияси тобора аниқроқ намоён бўлмоқда.

Меҳнат муносабатлари
  • Ёнғин хавфсизлиги учун масъул: кимни тайинлаш ва тайинлаш тўғрисидаги буйруқда нималарни кўрсатиш керак

    Қонун ҳар бир ташкилотга ёнғин хавфсизлиги қоидаларига риоя қилиш мажбуриятини юклайди. Бу нафақат раҳбар ва бошқа мансабдор шахсларга, балки ҳар бир ходимга ҳам тегишлидир. Раҳбар ваколатларнинг бир қисмини ваколатли ходимга топширишга ва уни ёнғин хавфсизлиги учун масъул этиб тайинлашга ҳақли. Ваколатларни юклаш иш берувчининг буйруғи билан расмийлаштирилади. Мақолада ёнғин хавфсизлигини таъминлаш учун масъул бўлган шахсларнинг вазифаларига нималар кириши, уларни тайинлаш тўғрисидаги буйруқда нималар кўрсатилиши ва ёнғин хавфсизлиги қоидаларини бузганлик учун қандай жавобгарлик назарда тутилишини батафсил кўриб чиқамиз.

Кадрлар бўлими
  • ЖБПТ тизимида янги ходимга сўровномани қандай тез очиш мумкин

    Янги ходимларга ЖБПТ (жамғариб бориладиган пенсия тизими) учун сўровномалар қандай очилади? Буни янги «автоўтиш» функцияси туфайли бевосита ЖБПҲ электрон реестрларини қабул қилиш ва қайта ишлашнинг автоматлаштирилган тизимида осон ва энг муҳими – тез бажариш мумкин. Бу қандай ишлашини аниқлаштирамиз.

  • Шанба куни ҳам ишга чиқса…

    Ходим билан меҳнат шартномаси ҳафтасига 5 кунга тузилган. Ходимнинг розилиги билан шанба куни иш куни киритиб, ойлигини кўтариш таклифи берилди. Бу таклиф бўйича ходимни ҳафтасига 48 соат ишлатсак ва ўзи розилиги ҳақидаги тилхатга асосан меҳнат шартномасига қўшимча келишув қилсак тўғри бўладими?

  • Ходимни ишдан бўшатишда махсус кийим нархи ушлаб қолинган бўлса…

    Вазият: умумий овқатланиш корхонаси ишлаб чиқариш ходимларини махсус кийимлар билан бепул таъминлайди. Бунда раҳбариятнинг буйруғига мувофиқ ва меҳнат шартномасига мувофиқ ходим ишдан бўшатилганда унинг иш ҳақидан махсус кийим қийматининг бир қисми – ундан фойдаланишнинг қолган муддатига мутаносиб равишда ушлаб қолинади. Ишдан бўшаётган ходимнинг иш ҳақидан махсус кийим қийматини ушлаб қолиш ҚҚСни ҳисоблаб чиқариш мақсадида товарларни реализация қилиш бўйича айланма ҳисобланадими?

  • №46 18 ноябрь 2025
  • №45 11 ноябрь 2025
  • №44 4 ноябрь 2025
  • №43 28 октябрь 2025
  • №42 21 октябрь 2025
Если Вы заметили ошибку, выделите фрагмент текста, содержащий ошибку, и нажмите Ctrl+Enter.
Сайт разработан в ООО «NORMA», зарегистрирован в Узбекском агентстве по печати и информации 01.06.2018г.
Регистрационное свидетельство № 0406.
Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. (998 78) 150-11-72. Call-центр:1172. E-mail: admin@norma.uz
Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.
© ООО «NORMA», 2007-2025 г. Все права защищены.
18+   Яндекс.Метрика