Norma.uz
Газета Норма / 2019 год / № 51 / Отдел кадров

Медосмотр при заключении трудового договора

 

Предприятие производит лекарственные препараты. Для приема на работу сотрудников требуют представить:

1) cправку из наркологического диспансера;

2) справку из психоневрологического диспансера;

3) медицинскую книжку с флюорографией;

4) справку по форме 086;

5) справку об отсутствии ВИЧ-СПИД;

6) справку об отсутствии гепатита С.

Какие виды справок необходимо требовать у лиц при приеме на работу на производство лекарственных препаратов? В каких НПА это указано?

 

Кандидаты принимаются на работу после предварительного медицинского осмотра.

На предприятии по производству лекарственных средств работодатель при заключении трудового договора обязан организовать проведение предварительного медосмотра работников. Работники не несут расходов в связи с прохождением медицинских осмотров (ст. 214 ТК; ст. 17 З-на «Об охране здоровья граждан»; ст. 24 З-на «Об охране труда»; п. 4 Положения, рег. МЮ N 2387 от 29.08.2012 г.).

Таким образом, задача работодателя направить на медицинский осмотр кандидата на работу (прил. N 6 к Положению). При получении медицинского заключения на основании требуемых исследований (п. 18 Перечня, прил. N 3 к Положению) о годности кандидата к работе на данном предприятии оформляется его прием.

Работодатель, кроме медицинского заключения, не вправе требовать дополнительные справки.

 

Валерия Ляндрес, работник кадровой службы.

 

Прочитано: 437 раз(а)

В этой теме действует премодерация комментариев.
Вы можете оставить свой комментарий.

info!Оставляя свой комментарий на сайте, Вы соглашаетесь с нашими Правилами их размещения.
Гость_
Антибот:

Если Вы заметили ошибку, выделите фрагмент текста, содержащий ошибку, и нажмите Ctrl+Enter.
Сайт разработан в ООО «NORMA», зарегистрирован в Узбекском агентстве по печати и информации 01.06.2018г.
Регистрационное свидетельство № 0406.
Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. (998 78) 150-11-72. Call-центр:1172. E-mail: admin@norma.uz
Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.
© ООО «NORMA», 2007-2020 г. Все права защищены.
18+   Яндекс.Метрика