У нас на предприятии не заключен коллективный договор и нет профсоюзной организации. Могут ли из-за этого возникнуть проблемы?
Х.Хасанова,
начальник отдела кадров.
– Статьи 34 и 59 Конституции закрепляют право граждан на объединение в профессиональные союзы на основании добровольности членства в таких организациях. Эти нормы продублированы и детализированы в статье 16 Трудового кодекса, статье 2 Закона «О профессиональных союзах, правах и гарантиях их деятельности» (от 2.07.1992 г. N 638-XII) и других актах. Согласно им создание профсоюза или другой организации, представляющей интересы работников и трудовых коллективов, является