Norma.uz
Газета НТВ / 2014 год / № 49 / Мы отвечаем!

Этот долгий отцовский долг

 

С начисленной сотруднику зарплаты в 300 000 сумов следует удержать 22 500 сумов НДФЛ и 19 500 сумов страховых взносов в Пенсионный фонд, с оставшихся 258 000 сумов половину (50% в связи с накопленным долгом) надо направить на алименты 129 000 сумов и на почтовые расходы – 7 740 сумов. Таким образом, сумма обязательных удержаний составляет 178 740 сумов (22 500 + 19 500 + 129 000 + 7 740). Согласно статье 164 Трудового кодекса общий размер удержаний не может превышать 50% причитающейся работнику оплаты труда. В нашем случае они составляют более 59%. Предприятие не может часть удержаний переносить на следующие месяцы, так как там складывается такая же ситуация.

Как следует производить удержания из заработной платы, если, кроме НДФЛ и страховых взносов, удерживаются алименты и почтовые расходы по ним и общая сумма удержаний превышает 50% от суммы начисленной заработной платы?

Д.Сабирова,

главный бухгалтер ООО.

 

– Порядок обращения взысканий по исполнительным документам на заработную плату и иные виды доходов работника определен

Для полного доступа к публикациям

необходимо быть пользователем программного продукта Законодательство РУз "Norma+12" и выше.

Если Вы уже подтвердили свои права, авторизуйтесь на сайте.

Как это работает?

Прочитано: 95 раз(а)

Если Вы заметили ошибку, выделите фрагмент текста, содержащий ошибку, и нажмите Ctrl+Enter.
Сайт разработан в ООО «NORMA», зарегистрирован в Узбекском агентстве по печати и информации 01.06.2018г.
Регистрационное свидетельство № 0406.
Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. (998 78) 150-11-72. Call-центр:1172. E-mail: admin@norma.uz
Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.
© ООО «NORMA», 2007-2020 г. Все права защищены.
18+   Яндекс.Метрика