Norma.uz
НОРМА
12.08.2019 Как прописаться к папе?
Я уже 3 года живу без постоянной прописки. Мой родной отец не хочет прописывать меня к себе в 3-комнатную квартиру. Могу ли я прописаться без его согласия?
далее...»»
17.01.2020 Как работать с Единой национальной системой труда
С 1 января 2020 года работодатели начали работать с Единой национальной системой труда (ЕНСТ), в которой регистрируются трудовые договоры и формируются электронные трудовые книжки (ПП-4502 от 31.10.2019 г.; ПКМ N 971 от 5.12.2019 г.). И на практике сразу же появились вопросы. На наиболее часто задаваемые из них отвечает эксперт «Norma» по кадровым вопросам Ленара Хикматова.
далее...»»
21.10.2014 Как работают коллеги

Вопросы внедрения международных стандартов аудиторской деятельности становятся все актуальнее. Ход их внедрения и состояние рынка аудита оценили в Координационном совете по бухгалтерскому учету при Исполнительном комитете СНГ*.


далее...»»
23.12.2024 Как работают эскроу-cчета в России?
В России уже более пяти лет действует система покупки жилья с использованием эскроу-счетов. Появление обманутых дольщиков при такой системе стало невозможным, утверждают российские интернет-ресурсы. Для чего нужен эскроу-счет, как он работает, в чем его смысл для покупателей квартир?
далее...»»
30.06.2025 Как работодателю правильно применять дисциплинарные взыскания
Если сотрудник нарушает свои трудовые обязанности или правила трудового распорядка, работодатель может применить к нему меры дисциплинарного взыскания. В каких случаях назначается дисциплинарное наказание? Какие именно меры взысканий можно применить? В каком порядке оформлять взыскания и в какие сроки?
далее...»»
18.11.2024 Как работодателю разработать и оформить индивидуальный акт
  Что относится к индивидуальным актам Индивидуальные акты – это документы, которые затрагивают права и обязанности конкретного работника или группы сотрудников (ст. 18 ТК) . Основная особенность таких актов в том, что они касаются конкретных лиц и не являются общеобязательными для всех
далее...»»
04.08.2014 Как разделить долги?

Распалась семья. Случай – не редкий. Но каждый развод – не просто расставание двоих. У этих двоих есть что делить. Краеугольный камень развода – раздел имущества.

ВСЕ ПОПОЛАМ?

Для некоторых людей может стать неожиданностью, что при разводе разделу подлежат не только нажитые вещи, но могут быть разделены и общие долги супругов.


далее...»»
05.02.2013 Как разорвать цепь долгов
Как можно обратиться в суд для взыскания задолженности при условии, что денег на уплату госпошлины нет?
далее...»»
29.07.2024 Как разработать и утвердить должностную инструкцию
Должностная инструкция помогает работодателю устанавливать четкие обязанности, задачи, квалификационные требования к сотруднику на конкретной должности. При ее наличии работодателю легче разрешать конфликты и увольнять сотрудников за невыполнение трудовых функций. Как разработать должностную инструкцию сотрудника, что в нее включить и как утвердить, читайте далее.
далее...»»
04.11.2024 Как разработать и утвердить KPI
 
далее...»»
28.10.2024 Как разработать ПВТР

Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) устанавливают трудовую дисциплину в организации. Это – локальный акт, который устанавливает (ч. 1 ст. 296 ТК):


далее...»»
30.09.2024 Как разработать Положение об оплате труда
Трудовой кодекс не обязывает работодателя составлять Положение об оплате труда, если все условия оплаты труда отражены в трудовом или коллективном договоре, Правилах внутреннего трудового распорядка. Однако данное Положение – один из рекомендуемых вариантов отдельного локального акта организации, который объединит все сведения о структуре и системе оплаты труда, датах и порядке выдачи зарплаты (ст. 249 ТК). Также в документе можно закрепить применяемые в организации системы доплат и надбавок компенсационного и стимулирующего характера, выплаты материальной помощи.
далее...»»
28.04.2025 Как рассчитать «больничные» новому сотруднику
Сотрудник, еще не проработавший год, ушел на «больничный». Как оплатить пособие по временной нетрудоспособности новому сотруднику?
далее...»»
05.09.2024 Как рассчитать «больничные» при сменном графике работы
Часть персонала компании работает на основе сменного графика – в месяц примерно 15 смен по 12 часов в каждой смене. Для них используется суммированный учет рабочего времени за год. Каков порядок расчета пособия по временной нетрудоспособности в этом случае?
далее...»»
15.07.2024 Как рассчитать и уплатить взносы на ИНПС
Участие граждан в накопительной пенсионной системе предусмотрено Законом «О накопительном пенсионном обеспечении граждан». Для работодателей, а также граждан, осуществляющих трудовую деятельность по трудовому договору, такое участие является обязательным. Индивидуальные предприниматели, члены дехканских хозяйств без образования юридического лица, а также другие граждане участвуют в накопительной пенсионной системе на добровольной основе (ст. 6 ЗРУ N 702-II от 02.12.2004 г.).
далее...»»
20.10.2020 Как рассчитать НДС при реализации ваучера

Ваучер – это документ (письменный, электронный или в виде пластиковой карты), подтверждающий, что его владелец имеет право на получение у лица, выпустившего ваучер, товаров или услуг на сумму, равную его номинальной стоимости. Как учесть реализацию ваучера и рассчитать НДС, специально для buxgalter.uz разъяснила эксперт компании «Norma» Ирина АХМЕТОВА.


далее...»»
20.01.2025 Как рассчитать среднегодовую численность работников
Расчет среднегодовой численности работников предприятия необходим для составления отчетности в государственные органы и для управления персоналом. В данной статье мы представили поэтапный процесс определения этого показателя, а также рассказали, какие данные необходимо учесть при расчете и на основании каких документов.
далее...»»
20.01.2025 Как рассчитать среднемесячную зарплату работника
Среднемесячная заработная плата используется для расчета отпускных, компенсаций, пособий и больничных. Правильный расчет этого показателя требует учета всех видов выплат, установленных трудовым договором и законодательством, а также исключения периодов, которые не связаны с выполнением трудовых обязанностей. В статье расскажем, какие нюансы учитывать при расчете среднемесячной зарплаты, какая формула используется для расчета и как считать среднемесячную зарплату, если у в работника нет фактических начислений по оплате труда.
далее...»»
27.03.2018 Как рассчитать фактический отпуск и отпускные в 2018 году
Постановлением Министерства занятости и трудовых отношений и Министерства финансов (рег. МЮ N 2985 от 17.03.2018 г.) утверждена Инструкция о порядке определения размера среднего заработка, сохраняемого при ежегодном трудовом отпуске.
далее...»»
17.02.2025 Как рассчитать численность работников службы охраны труда

Охрана труда на предприятии – важная составляющая работы организации. Ее создание во многом зависит от численности сотрудников организации. На расчет количества специалистов влияют как потенциальные производственные риски, так и требования законодательства.


далее...»»
Если Вы заметили ошибку, выделите фрагмент текста, содержащий ошибку, и нажмите Ctrl+Enter.
Сайт разработан в ООО «NORMA», зарегистрирован в Узбекском агентстве по печати и информации 01.06.2018г.
Регистрационное свидетельство № 0406.
Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. (998 78) 150-11-72. Call-центр:1172. E-mail: admin@norma.uz
Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.
© ООО «NORMA», 2007-2025 г. Все права защищены.
18+   Яндекс.Метрика