Я прошлым летом работал в области на строительстве. Уволился в ноябре 2012 года, но до сих пор не получил окончательный расчет. Звоню постоянно руководителю фирмы, а он меня только кормит обещаниями. Посоветуйте, как получить заработанные деньги?
Ш.Сатаров.
г.Ташкент.
– В отношении вас нарушены требования статьи 110 Трудового кодекса, которой установлены сроки выплаты работодателем причитающейся работнику заработной платы при прекращении трудового договора – она должна производиться в день прекращения договора.
В целях обеспечения защиты конституционных прав и интересов граждан, повышения ответственности хозяйствующих субъектов за своевременную и полную выплату заработной платы работникам предприятий и организаций было принято Постановление Кабинета Министров «О дополнительных мерах по обеспечению своевременной выплаты заработной платы» (от 19.03.2002 г. N 88). Его пунктом 3 установлено, что руководители министерств, ведомств, хозяйственных объединений, предприятий и организаций независимо от форм собственности несут персональную ответственность за своевременную и полную выплату заработной платы работникам.
Прокуратуре Республики Узбекистан поручено усилить надзор за строгим соблюдением руководителями хозяйствующих субъектов установленного в соответствии с действующим законодательством порядка своевременной выплаты заработной платы и в случаях образования просроченной задолженности по ней привлекать виновных лиц к ответственности, вплоть до уголовной.
О нарушении своих прав можно письменно сообщить в Государственную правовую инспекцию труда Министерства труда и социальной защиты населения, а также в городскую или областную прокуратуру по месту нахождения работодателя.
Абдусалам РИСКУЛЛАЕВ, наш эксперт-юрист
Для достижения целей получения своего заработанного все законные средства хороши (возможности вышестоящих структур, прокуратуры, профсоюза, органов по труду, судов).
У моих знакомых адвокатов были прецеденты, когда в интересах своих доверителей с неплатежеспособного работодателя были взысканы в счет расчета и работниками часть произведенной продукции и имущество.