- Очиқ мулоқот – 2024
- Қонунчиликдаги янгиликлар
- Расмий ҳужжатлар
- «Тадбиркорлик субъектларининг барқарорлик рейтинги жорий этилиши муносабати билан Ўзбекистон Республикаси Ҳукуматининг айрим қарорларига қўшимчалар киритиш тўғрисида»
- «Вазирлар Маҳкамасининг «Тадбиркорлик субъектларининг барқарорлик рейтингини аниқлаш тартиби тўғрисидаги низомни тасдиқлаш ҳақида» 2024 йил 30 январдаги 55-сон қарорига ўзгартириш ва қўшимчалар киритиш тўғрисида»
- ЎзР Иқтисодиёт ва молия вазирининг«Молиявий ҳисоботни тайёрлаш ва тақдим этиш учун концептуал асосни тасдиқлаш ҳақида»ги буйруғи
- Меҳнат муносабатлари
- Кадрлар бўлими
Саноатни бошқаришнинг вертикал тизими жорий этилмоқда
Президентнинг 15.08.2024 йилдаги «Ҳудудларда саноат салоҳиятини янада ошириш бўйича қўшимча чора-тадбирлар тўғрисида»ги ПҚ-295-сон қарори қабул қилинди.
Вы отправляете ссылку на текущую статью | ||
Кому(e-mail)*: | ||
От (имя)*: | ||
Комментарий: | ||