- Новости законодательства
- Пенсионное дело
- Документы: электронная версия
- Как помочь бывшему сотруднику получить пенсию
- Новые документы – новая пенсия
- Скидка представляется…
- Трудовой стаж и учеба
- За путевками в ЕПИГУ
- Положены социальные выплаты
- Право выбора
- Пропорционально стажа
- Каждому свой срок
- Вам засчитают
- Особая категория
- Государством гарантировано
- Повода для беспокойства нет
- Вниманию налогоплательщиков
- Трудовые отношения
«Льготный выходной» отцу
Одному из работающих родителей (опекуну, попечителю), воспитывающему ребенка-инвалида, до достижения ребенком 16 лет предоставляется за счет средств государственного социального страхования один дополнительный оплачиваемый выходной день в месяц. Сотрудник фирмы имеет ребенка-инвалида, жена не работает, домохозяйка. Положен ли сотруднику дополнительный выходной день в месяц?
Вы отправляете ссылку на текущую статью | ||
Кому(e-mail)*: | ||
От (имя)*: | ||
Комментарий: | ||
|
||