К нам на работу пришел новый сотрудник. На следующий день он написал заявление на отпуск без сохранения заработной платы на 10 дней по семейным обстоятельствам.
Можем ли мы предоставить такой отпуск, если он проработал только 1 рабочий день?
Для ознакомления с полной версией, заинтересовавшей вас публикации, необходимо оформить подписку на печатную или электронную версии наших газет. О том, как это сделать – по телефону 78 147 11 72.