Публикации
|
16.11.2017
Чет эллик мутахассис ишлаганда...
Корхона ўз ишлаб чиқариш фаолиятини олиб бориш жараёнида хорижлик мутахассисларга эҳтиёж сезганлиги боис Туркия фуқароларини доимий ва вақтинчалик асосларда ишга қабул қилади ва уларга Ўзбекистон Республикасида хорижий ишчи кучларини жалб қилиш ва улардан фойдаланиш тартиби тўғрисидаги низомга мувофиқ Ташқи меҳнат миграцияси масалалари агентлигидан меҳнат фаолияти ҳуқуқи тасдиқномасини олади. Айтинг-чи, ушбу мутахассисларни Ўзбекистондаги бошқа корхоналар ҳам ишга қабул қила оладими? Бунинг учун бошқа корхоналар ҳам шундай тасдиқномани олишлари шартми? далее...»» |
|
16.11.2017
Таътилда бошқа корхонада ишламоқчиман
Иш ҳақи сақланмаган ҳолда бериладиган таътил вақтида бошқа иш берувчи билан қонуний тарзда ишласа бўладими? Бу ҳолда қайси турдаги шартнома тузилади? далее...»» |
|
16.11.2017
«Қоидалар билан танишиб чиқдим...»
Янги ходимни унинг ишига алоқадор барча ички ҳужжатлар, айтайлик, мукофотлаш тўғрисидаги низом ва хизмат сафарлари тўғрисидаги низом билан таништириш шартми? далее...»» |
|
16.11.2017
Дам олиш кунида ишдан бўшатиш
Ходим кейин ишдан бўшатган ҳолда таътил беришни сўраб ариза ёзди. Таътил дам олиш кунида тугаётган бўлса, у билан меҳнат шартномасини қайси санада бекор қилиш мумкин? далее...»» |
|
16.11.2017
Декрет даврида қисқартириш
Болани 3 ёшга тўлгунча парваришлаш таътилидаман. Ишга чиқмоқчи эдим, бироқ штатлар қисқартирилган экан. Лавозимимни қисқартирибдилар, шу сабабли ишга чиқа олмайман – энди иш жойим йўқ. Қаерга мурожаат қилишим мумкин? далее...»» |
|
16.11.2017
Меҳнат шартномаси нусхаси ходимга берилиши – қатъий талаб
Меҳнат шартномасини расмийлаштираётганда унинг иккинчи нусхасини ходимга бериш керакми? Агар керак бўлса, давлат меҳнат ҳуқуқи инспекторлари ушбу талабга риоя этилмаганлиги учун жарима солишлари мумкинми? далее...»» |
|
16.11.2017
Шошилибсиз...
Ходим кейин ишдан бўшатган ҳолда таътил беришни сўраб ариза ёзди. Ишлаган вақтига мутаносиб равишда 2017 йил 3 июлдан 14 августгача таътил муддатини ҳисоблаб чиқардик. Шу санада у билан ҳисоб-китоб қилиб, дафтарчасини расмийлаштирдик. 2017 йил 28 августда ходим касаллик варақасини (1.08.2017 йилдан 26.08.2017 йилгача) тақдим этди. Меҳнат дафтарчасидаги ёзувга кўра, ишдан бўшаш куни – 14 августда ходим вақтинча меҳнатга лаёқатсиз бўлган бўлиб чиқяпти. МКнинг 145-моддасига мувофиқ таътилни узайтириш ва меҳнат дафтарчасидаги ёзувни ўзгартириш керакми? далее...»» |
|
16.11.2017
Кетиш олдидан
Ишловчи пенсионерлар – шифокорлар, шунингдек масофадан туриб чет эллик иш берувчилар билан ишлаётганга тааллуқли пенсия тўғрисидаги қонун ҳужжатларидаги айрим ўзгартиришлар ҳақида шу сондан билиб оласиз. Ҳар доимгидек, ўқувчиларнинг саволларига Пенсия жамғармаси мутахассиси жавоб беради. далее...»» |
|
16.11.2017
Онлайн НКМ тизими қандай жорий этилади
ҚҲТБТ порталида Вазирлар Маҳкамасининг Ўзбекистон Республикасида фискал маълумотлар оператори фаолиятини ташкил этиш чора-тадбирларига доир қарори лойиҳаси тақдим этилди. далее...»» |
|
15.11.2017
Чегирмалар: акс эттириш қоидалари
Дори-дармонлар билан улгуржи савдо қилувчи корхона пул чегирмаси берилган товарни сотиб олди. Етказиб бериш шартномасида товар ҳақини муай¬ян муддатда тўлаш шарти билан бериладиган пул чегирмаси назарда тутилган. Чегирма етказиб берувчи ёзиб берган ҳисобварақ-фактурада акс эттирилган (шартли равишда товар қиймати – 10 млн сўм, чегирма – 0,5 млн сўм, тўлаш учун – 9,5 млн сўм). Сўнгра корхона товарларни пул чегирмаси билан ўз харидорларига реализация қилди (илгари сотиб олинган товар бўлиши шарт эмас). Корхона молиявий (2-сон шакл) ва ЯСТ бўйича солиқ ҳисоботида: 1) товарларни сотиб олишда етказиб берувчидан олинган (чегирма акс эттирилган ҳисобварақ-фактура мавжуд); 2) товарларни реализация қилишда харидорларга тақдим этилган пул чегирмалари суммаларини қандай акс эттириши керак? далее...»» |
|
15.11.2017
Ўзбекистон – бизнес юритиш учун мақбул мамлакат
2017–2021 йилларда Ўзбекистон Республикасини ривожлантиришнинг бешта устувор йўналиши бўйича Ҳаракатлар стратегиясига мувофиқ мамлакатимизда инвестиция муҳитини яхшилаш, қулай ишбилармонлик шароитини яратиш ҳамда кичик бизнес ва хусусий тадбиркорликни жадал ривожлантиришни рағбатлантиришга йўналтирилган кенг миқёсли ислоҳотлар ўтказилмоқда. далее...»» |
|
15.11.2017
Монетар сиёсат: ислоҳотлар талаб этилади
Бугунги кундаги монетар сиёсат жамғармалар ва инвестицияларни рағбатлантирадими? Дебиторлик, кредиторлик қарзлари ва бюджетга боқимондаликни қисқартиришга йўналтирилганми? У аҳолининг оқилона бандлигини таъминлаш муаммоларини ҳал этиш заруратини инобатга оладими? далее...»» |
|
15.11.2017
Энергия тежамкорлиги йўлида
Бугун ҳар бир хонадонда турли хилдаги маиший электр мосламаларини учратиш мумкин. Улардан фойдаланишда энергия ресурсларини иқтисод қилиш, тежамкорликка эътибор қаратиш муҳим аҳамиятга эгадир. далее...»» |
|
15.11.2017
Кийим-кечаклар кластер усулида ишлаб чиқарилади
Кичик бизнес субъекти ёки хусусий тадбиркор якка ўзи ташқи бозорда мустаҳкам ўрин эгаллаб, рақобатга кириша олмайди. Демак, ўз ўрнига эга бўлишнинг бошқа усулларидан фойдаланиш мақсадга мувофиқ. Масалан, бошқа ташкилотлар билан корпорация тузиш, ишлаб чиқариш занжирини жорий этиш, шунингдек, ҳудудий ишлаб чиқариш кластерларини ташкил этиш мумкин. Яъни муайян ҳудудда бир йўналишдаги, бир-бирини тўлдирувчи, бирининг маҳсулоти иккинчиси учун хом ашё сифатида ишлатиладиган бир неча корхоналарни бирлаштириш мумкин. далее...»» |
|
15.11.2017
Солиқ тўловчининг тақвими
2017 йил декабрь далее...»» |
|
15.11.2017
Инновация маркази резидентлари учун имтиёзлар
Давлат АКТдан фойдаланишга асосланган иқтисодиётнинг юқори технологик тармоқларини шакллантириш ва фаол ривожлантириш учун қулай шароитлар яратмоқда. Ахборот технологияларини ишлаб чиқиш ва жорий қилишни қўллаб-қувватлаш бўйича «Mirzo Ulugbek Innovation Center» инновация марказининг ташкил этилиши ҳам (30.06.2017 йилдаги ПФ-5099-сон, бундан кейин – ИМ) бунга хизмат қилади. далее...»» |
|
15.11.2017
Якка тартибдаги тадбиркор иш берувчи бўлса
Кўпинча кундалик мулоқотда якка тартибдаги тадбиркорни хато равишда хусусий тадбиркор дейдилар. Аслида ХТ қисқартмаси хусусий корхона – тижорат ташкилоти (юридик шахс) турларидан бирига нисбатан қўлланилади. Якка тартибдаги тадбиркор эса қисқача ЯТТ деб белгиланади. далее...»» |
|
15.11.2017
Договор займа: особенности расторжения
Наше предприятие составило соглашение о расторжении договора финансового зай¬ма. По соглашению договор от 31.10.2015 г. считается расторгнутым с 25.08.2017 г. Финансовый заем возвращен 25.08.2017 г. Знаем, что проценты рассчитываются по день возврата долга. Правильно ли установлена дата в соглашении о расторжении с 25.08.2017 г.? Или дату расторжения нужно было установить с 26.08.2017 г.? Проценты уже начислены и уплачены. Как определять дату расторжения договора займа? далее...»» |
|
15.11.2017
Ищите поручителя
Нам нужно заключить договор поручения. На счету доверителя нет денежных средств. Поэтому поверенный должен купить товар для доверителя за свой счет. Может ли доверитель поручить поверенному купить товар за счет поверенного? далее...»» |
|
15.11.2017
Импорт услуг требует договора
Наша компания является международной аудиторской компанией. Согласно внутреннему положению и коллективному договору наши сотрудники обязаны проходить обучение по программе АССА. Расходы включают в себя оплату обучения, экзамена, ежегодные членские взносы и покупку книг по АССА. Оплата обучения производится с валютной корпоративной карты на основании инвойсов, выставленных через персональные кабинеты наших сотрудников на сайте АССА (требование открытия персонального личного кабинета каждым сотрудником и оплата через него являются обязательными для каждого студента программы АССА). Правомерна ли сделка по оплате с валютной корпоративной карты обучения своих сотрудников на основании выставленных на них инвойсов? далее...»» |