|
13.04.2026
Квалификационные требования самостоятельно
В компании утверждены карты квалификационных требований, где указаны требования к образованию, опыту работы по специальности, опыту работы в отрасли и к уровню владения английским языком. Карты разрабатывались с учетом квалификационных требований в ОТКС, условий бизнеса, практического опыта. Для частных компаний ОТКС носили рекомендательный характер. В связи с изменениями в законодательстве вместо ОТКС необходимо было ориентироваться на профессиональные стандарты, затем на отраслевую рамку квалификации. Вправе ли работодатель устанавливать квалификационные требования самостоятельно, как это было раньше, или устанавливать требования выше установленных в профстандартах, если законодательством не установлена обязательность применения соответствующего профессионального стандарта? далее...»» |
|
13.04.2026
Заключение договора перестрахования при отсутствии лицензии
Страховая организация передает на перестрахование риски зарубежной компании. Привлечен страховой брокер – иностранная компания, обеспечивающая взаимодействие страховщика с иностранными партнерами, страховыми компаниями, находящимися за рубежом. Согласно законодательству страны резидентства у страхового брокера не имеется требований по лицензированию деятельности страхового брокера. Допустимо ли страховой компании устанавливать правоотношения по договорам страхования/перестрахования, в том числе производить оплату услуг брокера при отсутствии у брокера – иностранной компании, осуществляющей деятельность в стране налогового резидентства, лицензии? далее...»» |
|
13.04.2026
Дисциплинарное взыскание к работнику с инвалидностью
Можно ли применить меры дисциплинарного наказания в виде выговора сотруднику с инвалидностью II группы, в случае если все условия согласно медицинским требованиям обеспечены со стороны компании (облегченные условия труда, 4 часа в день график работы) и нарушения не связаны с медицинскими причинами? На какие пункты ТК или иных НПА ссылаться? далее...»» |
|
06.04.2026
Если документ выдан другой страной
В постоянном учреждении иностранной компании в Республике Узбекистан трудоустроены согласно трудовому законодательству РУз работники, в том числе иностранные граждане. Может ли постоянное учреждение принимать в кадровом и бухгалтерском документообороте документы работников (заявления, трудовые договоры, допсоглашения, объяснительные, приказы и прочие документы), подписанные электронной подписью, выданной удостоверяющим центром в стране резидентства иностранного работника? далее...»» |
|
06.04.2026
Можно ли уменьшать налоговую базу на полученные дивиденды
Частное предприятие (ЧП) – учредитель ООО. С 2020 по 2025 годы ООО начисляло и выплачивало ЧП дивиденды. При их выплате ООО удерживало и перечисляло в бюджет налог. ЧП в этот же период также выплачивало дивиденды собственнику-физлицу, удерживая и уплачивая НДФЛ по ставке 5 %. При этом ЧП не зачитывало (не уменьшало налоговую базу) на сумму дивидендов, полученных от ООО, а облагало налогом всю сумму дивидендов, начисленных собственнику. Вправе ли ЧП в 2026 году зачесть суммы дивидендов, полученных от ООО в 2020–2025 годах, при расчете НДФЛ с дивидендов, выплачиваемых собственнику-физлицу? Если «да», то в каком порядке провести зачет? далее...»» |
|
30.03.2026
Учет доначислений за водопотребление по решению суда
За пользование неопломбированным счетчиком водопотребления «O’zsuvta’minot» AJ подало иск на наше предприятие, в котором привели расчет по нормативам. Суд 04.12.2025 г. вынес решение в пользу ««O’zsuvta’minot» AJ. 20.02.2026 г. предприятие произвело уплату на основании решения суда. 01.03.2026 г. «O’zsuvta’minot» AJ выставило счет-фактуру. Просим вас разъяснить порядок учета и принятия в затраты счета-фактуры от «O’zsuvta’minot» AJ. далее...»» |
|
30.03.2026
Льготы по НДФЛ к ИП
У ИП заключен безвозмездный договор аренды с физическим лицом на нежилое помещение. Арендодатель является близким родственником индивидуального предпринимателя (супруг). 1. Возникает ли у физлица-арендодателя НДФЛ при предоставлении имущества в безвозмездное пользование? 2. Может ли ИП как физлицо воспользоваться льготами по НДФЛ? далее...»» |
|
30.03.2026
НДС аффилированных лиц
У двух отдельных юридических лиц (ООО N 1 и ООО N 2) общий единственный учредитель – физическое лицо. 1. Может ли ООО N 1 стать учредителем ООО N 2? Как все это происходит? Какие этапы нужно пройти? 2. Если это возможно, может ли в дальнейшем ООО N 1 пользоваться отрицательной суммой НДС ООО N 2 в качестве учредителя? далее...»» |
|
30.03.2026
ИП – плательщик НДС
Индивидуальный предприниматель уплачивает НДС. Должен ли он сдавать квартальные отчеты по налогу на прибыль, разъяснила начальник Управления досудебного урегулирования налоговых споров Налогового комитета Гулнора НИЗАМУТДИНОВА: далее...»» |
|
23.03.2026
Налоговых последствий по НДФЛ нет
Мы являемся международной компанией и оплачиваем обучение сотрудников для повышения квалификации, в том числе приобретаем курсы у иностранных провайдеров из стран Европы. Применяется ли в данном случае льгота по НДФЛ или необходимо признать доходы в виде материальной выгоды и удержать НДФЛ с доходов сотрудников? далее...»» |
|
23.03.2026
Применение льготы по НДФЛ
Предприятие является участником СЭЗ. Открывает обслуживающее хозяйство – детский сад. Дети работников будут посещать этот детский сад, и работники не будут оплачивать пребывание детей в детском саду, соответственно, у них будет возникать доход в виде материальной выгоды. Можно ли в данной случае применять льготу по НДФЛ в соответствии с пунктом 16 статьи 378 НК в виде уменьшения налоговой базы на 3 млн сумов в месяц на каждого ребенка или данная льгота применяется только в случае перечислении в негосударственные дошкольные образовательные организации и (или) школы? далее...»» |
|
23.03.2026
Выплата процентов от продаж менеджерам по продажам
Предприятие занимается оптовой торговлей. Есть менеджеры по продажам, которым планируем выплачивать 1 % от объема продаж за текущий месяц. Как это организовать? Какие документы оформляются? далее...»» |
|
23.03.2026
Если налоговый агент уплачивает налог за свой счет
Предприятие, уплачивающее НДС и налог на прибыль, заключило импортный договор с иностранной компанией на приобретение услуг стоимостью на 10 000 долл. США. По этому договору необходимо уплатить иностранной компании 10 000 долл. США, налог с этой суммы удерживать нельзя. Иностранная компания не будет представлять сертификат резидентства. Поэтому наше предприятие будет уплачивать налог с доходов нерезидента за свой счет по ставке 20 %. Какую сумму налога с доходов нерезидента необходимо уплатить в данной ситуации? далее...»» |
|
23.03.2026
Только в национальной валюте
Физическое лицо – резидент Узбекистана сдает в аренду юридическому лицу коммерческое помещение в г. Ташкенте. Допускается ли заключение договора аренды в долларах США с пунктом, что оплата в сумах по курсу ЦБ РУз на дату платежа? далее...»» |
|
23.03.2026
Отдельно по каждому филиалу
Предприятие находится в Шайхантахурском районе г. Ташкента. Открыли филиал в Учтепинском районе, численность работников – 41 человек. Должны ли мы представлять налоговую отчетность по НДФЛ в разные районы г. Ташкента? Или эта норма касается ситуации, когда филиал находится в других областях республики? далее...»» |
|
16.03.2026
Компенсация при увольнении после отпусков по уходу за ребенком
Сотрудница в июле 2021 года вышла в декрет с первым ребенком. В октябре 2022 года она уходит в декретный отпуск со вторым ребенком. 31 декабря 2025 года у нее закончился неоплачиваемый отпуск по уходу за вторым ребенком. После отпуска по уходу за ребенком на работу она не вышла и с 28 февраля 2026 года уволилась. Как рассчитать компенсацию при увольнении, если с июля 2021 года по настоящее время у сотрудницы не было начислений? далее...»» |
|
16.03.2026
Выплата компенсации по дополнительному отпуску по беременности и родам
Сотрудница вышла в отпуск по беременности и родам до 3 марта 2026 года. Работодатель уже выплатил ей больничный за период до 3 марта 2026 года (за 4 месяца). С 4 по 17 марта 2026 года открыт новый больничный в связи с операцией (кесарево сечение). Кто должен выплачивать пособие за продленный отпуск по беременности и родам, вызванный осложнениями? далее...»» |
|
16.03.2026
«Независимые личные услуги» международных соглашений
При каких условиях доходы иностранца облагаются в Узбекистане Рассмотрим статью 14 «Независимые личные услуги» на примере Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Узбекистан об избежании двойного налогообложения доходов и имущества. Доходы россиянина далее...»» |
|
09.03.2026
Обложение НДС рекламных услуг в сети Интернет
Резидент Республики Узбекистан (заказчик) заключает договор с нерезидентом (исполнитель) на оказание услуг по лидогенерации (размещение рекламных материалов в сети Интернет, настройка рекламных кампаний, сбор и обработка лидов). Реклама ориентирована на пользователей, находящихся на территории Республики Узбекистан (геотаргетинг – РУз). Признаются ли импортированные услуги реализованными на территории Республики Узбекистан для целей НДС? Возникает ли у резидента обязанность по уплате НДС в качестве налогового агента при оплате услуг нерезидента? далее...»» |
|
09.03.2026
Предел для месячного дохода плательщика НСО
Компания подписала договоры на услуги с индивидуальными предпринимателями (ИП) и самозанятыми. Однако по их утверждению налоговый орган рекомендует отправлять ЭСФ на сумму не более 80 млн сумов в месяц. Расчет: основание – 1 000 000 000 сум. / 12 мес. Иначе ИП и самозанятые переведутся на НДС. Работы имеют сезонный характер. Правомерно ли требование налогового органа ограничивать сумму месячных ЭСФ со стороны ИП и самозанятых с утверждением перехода их на НДС по итогам каждого месяца? далее...»» |
