Возможно ли трудоустройство на две ставки
Новый сотрудник оформляется на работу по трудовому договору на ставку 0,5 в организацию, осуществляющую деятельность по грантовому проекту в Узбекистане. Однако он уже имеет работу на 1,5 ставки в других организациях.
Можно ли устроить работника на 2 ставки, когда положено не более 1,75 ставок?