- Қонунчиликдаги янгиликлар
- Амалий ахборот
- Пенсия иши
- Имтиёзли пенсияга чиқишнинг учта шарти
- Ижтимоий ҳимояга муҳтожларга бир марталик моддий ёрдам кўрсатилади
- Энг кам стажга эга бўлиш керак
- Фақат 25 йиллик ижодий фаолият
- Васий бўлмоқчиман…
- Қўшимча ҳужжатлар керак
- Қонун лойиҳа босқичида
- Қайта ҳисоб-китоб қилиш ҳуқуқи
- Нақдлаштириш учун қайтариб бериладиган сумма
- Ҳам нафақа, ҳам стипендия
- Тўлов давом эттирилади
- Имтиёз мавжуд
- Нафақа олиш учун
- Пенсионер учун улуш
- Сизга берилиши лозим
- Кўп овора бўлмаслик учун
- Пенсиясиз қолмайдилар
- Маълумот ўрнида
- Истеъмолчи бурчаги
- Меҳнат муносабатлари
Ёш болали бевани ишдан бўшатиш мумкинми?
Ходим аттестациядан ўта олмади, ишни ёмон бажаради, ҳисоботларни ўз вақтида топширмайди. Агар у онасиз бир ёшли қизини тарбиялаётган ота бўлса, уни Меҳнат кодексининг 100-модда 2-қисм 2-банди бўйича ишдан бўшатиш мумкинми? Ходим судга мурожаат қилиши ва уни қайта тиклашлари билан таҳдид қилмоқда.
Вы отправляете ссылку на текущую статью | ||
Кому(e-mail)*: | ||
От (имя)*: | ||
Комментарий: | ||
|
||