Слесарь Р.Рахимов подал заявление о прекращении трудового договора по собственному желанию за 2 недели до намеченного срока. Но со следующего дня после его подачи перестал ходить на работу.
Инспектор ОК через соседей направил ему письмо о необходимости обосновать причины невыхода на работу. Тот опять-таки устно, через соседей передал, что 2 недели предупреждения он использует для поиска нового места работы.
Правомерны ли эти действия работника? Можно ли его уволить за прогул?
Насиба,
инспектор ОК.