Как оформить приглашение на работу
Что такое «Приглашение на работу» и в какой форме его направлять
Приглашение на работу – это прямое, явно выраженное согласие работодателя на заключение трудового договора с конкретным кандидатом (ст. 101 ТК) .
Приглашение на работу – это не трудовой договор и не может его заменить.