Как управлять удаленными работниками
Прошло уже три года после ковидных событий, а часть наших сотрудников по-прежнему работает на удаленке и не хочет возвращаться в офис, ставит возможность работать дистанционно условием – «либо так, либо ухожу».
Это влияет на работу компании, ведь есть вопросы, которые решаются только в личном взаимодействии.