- Қонунчиликдаги янгиликлар
- Расмий ҳужжатлар
- Меҳнат муносабатлари
- Кадрлар бўлими
Ишдан бўшаш санаси байрам кунига тўғри келса
Ходим ишдан бўшатишнинг аниқ санасини кўрсатмасдан, 2022 йил 7 март куни ўз хоҳишига кўра меҳнат шартномасини бекор қилиш тўғрисида ариза ёзди. Меҳнат кодексининг 99-моддасига биноан уни 2 ҳафтадан кейин – 2022 йил 21 мартда ишдан бўшатиш керак. Аммо бу байрам куни бўлиб, ундан кейин қўшимча дам олиш кунлари келади. Бизда стандарт иш жадвали бўлиб, ўша кунлари офис ишламайди. Ходимни 18 мартда, узлуксиз дам олиш кунлари арафасида ишдан бўшатиш мумкинми?
Вы отправляете ссылку на текущую статью | ||
Кому(e-mail)*: | ||
От (имя)*: | ||
Комментарий: | ||
|
||