Norma.uz
Газета Норма / 2021 год / № 45 / Отдел кадров

Оплачивать как сверхурочные

Наша организация предоставляет всем своим сотрудникам дополнительные нерабочие (выходные) дни в канун или после празднования официальных государственных праздников и дни отдыха в Рождество и азиатский Новый год. Эти дополнительные дни отдыха не уменьшают количество дней трудового отпуска, которые сотрудники используют в натуре. Например, согласно Указу N УП-6122 от 3.12.2020 г. 14 мая, 2 сентября, 3 сентября, 31 декабря сотрудникам предоставляются дополнительные нерабочие дни. В организации также работают охранники со сменным графиком работы. Согласно ТК праздничные дни им оплачиваются в двойном размере. В каком размере должны оплачиваться дополнительные нерабочие (выходные) дни, предоставляемые организацией, при выходе на работу в выходной день по графику сменности?

Для ознакомления с полной версией, заинтересовавшей вас публикации, необходимо оформить подписку на печатную или электронную версии наших  газет. О том, как это  сделать  – по телефону 78 147 11 72.

Как это работает?

Прочитано: 115 раз(а)

Если Вы заметили ошибку, выделите фрагмент текста, содержащий ошибку, и нажмите Ctrl+Enter.
Сайт разработан в ООО «NORMA», зарегистрирован в Узбекском агентстве по печати и информации 01.06.2018г.
Регистрационное свидетельство № 0406.
Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. (998 78) 150-11-72. Call-центр:1172. E-mail: admin@norma.uz
Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.
© ООО «NORMA», 2007-2020 г. Все права защищены.
18+   Яндекс.Метрика