- Новости законодательства
- Правила хозяйствования
- Отдел кадров
- Предпринимателю на заметку
- С паспортом по жизни
Зарплата стажера
При приеме на работу сотрудника было решено установить заработную плату меньше той, которая указана в штатном расписании, по причине недостаточного опыта с последующим увеличением оплаты.
Как правильно установить вновь принятому работнику зарплату ниже, чем по штатному расписанию?
| Вы отправляете ссылку на текущую статью | ||
| Кому(e-mail)*: | ||
| От (имя)*: | ||
| Комментарий: | ||
|
|
||
