Norma.uz
Газета Норма / 2019 год / № 28 / Отдел кадров

Компенсация за отпуск инвалиду

В фирме продолжительность ежегодных трудовых отпусков составляет 15 рабочих дней. В течение 2 лет у нас работает инвалид II группы. Работающим инвалидам II группы предоставляются ежегодные основные удлиненные отпуска продолжитель¬ностью 30 календарных дней (ст. 135 ТК). Как рассчитать и выплатить инвалиду денежную компенсацию за все неиспользованные ежегодные основные и дополнительные отпуска при его увольнении: исходя из 30 календарных дней или 15-ти?

Для полного доступа к публикациям

необходимо быть пользователем программного продукта Законодательство РУз "Norma+12" и выше.

Если Вы уже подтвердили свои права, авторизуйтесь на сайте.

Как это работает?

Прочитано: 82 раз(а)

Если Вы заметили ошибку, выделите фрагмент текста, содержащий ошибку, и нажмите Ctrl+Enter.
Сайт разработан в ООО «NORMA», зарегистрирован в Узбекском агентстве по печати и информации 01.06.2018г.
Регистрационное свидетельство № 0406.
Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. (998 71) 200-00-90. E-mail: admin@norma.uz
Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.
© ООО «NORMA», 2007-2018 г. Все права защищены.
18+   Яндекс.Метрика