- Қонунчиликдаги янгиликлар
- Қишлоқ хўжалиги соҳасида янги ислоҳотлар бошланди
- Мутахассисларни тайёрлаганлик учун имтиёзлар берилади
- Асосий ставка ўзгаришсиз қолдирилди
- Илмий даражага эга ходимларга қўшимча ҳақ тўлаш тартиби такомиллаштирилди
- Айрим тижорат ташкилотларига ЯИДХПдаги хизматларни кўрсатишга рухсат берилди
- Кексалар эъзозда бўлсин
- Пенсия иши
- Ишламайдиган фуқаронинг «пенсияга маблағ жамғариши» қандай бўлади
- Аттестациядан ўтиш талаб этилмайди
- Тўлов шарти
- Аниқлаштириб олмоқчиман
- Умумий асосларда
- Пенсия суммаси қайтарилмайди
- Нафақа тайинланадиган ҳолатлар
- Бир йил учун олиш мумкин
- Тиббиёт ходимларига бериладиган ҳуқуқлар
- Мулкий низолар мавжуд эмас
- Кексалар эъзозда бўлсин
- Кадрлар бўлими
- Ходимлар билан ишлаш
Агар ходим «юлдуз» бўлса, нима қилиш керак
«Юлдуз» ходимлар тизим ва жамоани беқарорлаштирмаслиги учун улар билан тизимни қандай қуриш кераклигини HR маслаҳатчи Иринa Шакирова тушунтирди.
Вы отправляете ссылку на текущую статью | ||
Кому(e-mail)*: | ||
От (имя)*: | ||
Комментарий: | ||