ООО оказывает медицинские услуги. Каждый год в июле и августе из-за уменьшения посещаемости медцентра работникам предоставляется отпуск без сохранения зарплаты. При сдаче расчетов за III квартал 2015 года сотрудники налоговой инспекции потребовали начислить базовую ставку ЕСП за эти месяцы, хотя Положением о порядке исчисления и уплаты единого социального платежа с учетом введения минимального размера единого социального платежа это не предусмотрено.
Необходимо ли начислять минимальный размер ЕСП за те месяцы, в которых все работники предприятия находились в отпуске без сохранения зарплаты?
А.Дехконбоев,
руководитель медцентра.