В наше акционерное общество постоянно обращаются за справками достигшие пенсионного возраста бывшие работники, в свое время отработавшие на рабочих местах, дающих право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержденных Постановлением Кабинета Министров от 12.05.1994 г. N 250. Однако АО зачастую такую справку выдать не может. Дело в том, что в пункте 5 Инструкции о порядке применения списков производств, учреждений, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию на льготных основаниях, указано, что работники, профессии и должности которых предусмотрены в части 1 Списка N 2 и в части 1 Списка N 3, пользуются правом на пенсию по возрасту на льготных условиях, если условия их труда соответствуют условиям (показателям), указанным в этих списках. Данное соответствие должно быть подтверждено результатами аттестации рабочих мест в организациях в порядке, установленном законодательством. Но в архиве акционерного общества не хранятся документы, подтверждающие результаты аттестации рабочих мест до 1996 года. Дело в том, что эти требования появились только в Перечне типовых управленческих документов, образующихся в деятельности организации Республики Узбекистан, с указанием сроков хранения, разработанном Агентством «Узархив» при Кабинете Министров и утвержденном 19.09.2005 г. (стр. 82 §4 раздела «Охрана труда»). В то же время имеется достаточно подтверждений рабочих профессий работников, на которых они трудились в подразделениях акционерного общества до 1996 года (трудовая книжка, ведомость начисления зарплаты, приказы о приеме, переводах, увольнениях и др. с указанием рабочих профессий и должностей). Просим разъяснить, что является основанием для подтверждения стажа, дающего право на пенсию на льготных условиях до 2005 года, так как представители Пенсионного фонда г.Ташкента при проверке достоверности выдачи архивных справок требуют, помимо прочих, и результаты аттестации рабочих мест.

Приказом министра финансов (зарегистрирован МЮ 28.08.2015 г. N 2713) утверждено Положение о порядке перерасчета пенсий по Указу Президента Республики Узбекистан от 26 августа 2015 года N УП-4751 «О повышении размеров заработной платы, пенсий, стипендий и пособий».

Законом от 20.08.2015 г. N ЗРУ-391 внесены дополнения в статью 7 Закона «О накопительном пенсионном обеспечении граждан» (от 2.12.2004 г. N 702-II).

Общий трудовой стаж учительницы по классу фортепиано из Навоийской детской школы музыки и искусства N 1 (ДШМИ) Людмилы Николаевны Думитрашко – 47 лет. Родилась она в Уфе в семье военнослужащих. Отец и мать встретились на дорогах Второй мировой войны. В 1963 году их направили в молодой город Навои строить ТЭЦ.

За полвека в подразделениях АО «Навоиазот» сменилось несколько поколений химиков. Молодым рабочим тут всегда помогали осваивать избранную профессию квалифицированные коллеги, обладающие профессиональным и жизненным опытом. Такой была и Халоват Назарова, наставница Ахмаджона Эгамова.

Навоийская общеобразовательная школа N 8 по праву считается одной из лучших не только в областном центре, но и в регионе в целом. О ее престиже свидетельствует и то, что именно в ней желают учить детей многие навоийцы.

На Едином госпортале (ЕПИГУ) размещен для обсуждения проект постановления Кабинета Министров «О внесении изменений и дополнений в некоторые решения Правительства Республики Узбекистан». Предлагаемые им нововведения направлены на упорядочение работы линейных такси, повышение качества пассажирских автоперевозок.

II гуруҳ ногирони бўлган ходимнинг йиллик меҳнат таътили умумий давомийлигини қандай ҳисоблаб чиқариш керак: МКнинг 135-моддасида белгиланган 30 календарь кунга жамоа шартномасида назарда тутилган 9 иш кунини қўшиш керакми? Агар ходим ўтган йили муайян сабабларга кўра йиллик меҳнат таътилидан фойдалана олмаган бўлса, жорий йилда унга 2 йил учун 48 иш кунидан иборат таътил берса бўладими?

Ширкат мен қилган сарф-харажатларни коммунал хизмат тўловларига ўтказишни истамаяпти. Сиз қандай маслаҳат берасиз? Нотурар жой мулкдорлари мажбурий бадалларни қандай тўлайдилар? Бизнинг уйдаги нотурар жой мулкдорлари уйнинг ертўласини хусусийлаштириб олганларку. Бу ҳақда нима дейсиз?

Эшитишимча, кўп квартирали уйларнинг биринчи қаватларида яшовчилар канализация учун ҳақ тўламасликлари керак эмас экан. Шундайми?

Қўшним бедана боқади. Бедананинг сайраши ухлашга халақит беради. Қандай қилиб қўшнимга қуш боқишини тақиқлаш мумкин?

Уйни девор билан ўраб олмоқчимиз. Уй атрофига тўсиқ ўрнатишга рухсат олиш учун қандай ҳужжатлар зарур, қаерга мурожаат қилиш керак?

Уйимиз деразаси остига 3 та бетон скамейкани ўрнатишди. Бу иш, албатта, яхши. Бироқ уй аҳлининг кундузи ҳам, кечаси ҳам қулоқлари тинмайдиган бўлиб қолди. Бу ерга ёшлар йиғилишади, ярим тунгача мунозаралар, қичқириқлар, қуюшқондан чиқадиган сўкинишлардан қулоқлар батанг бўлади. Бундай вазиятда нима қилишимиз керак? Скамейкаларни ўрнатиш жойини аҳоли билан келишиб олиш керакми?

Ўғлим ногирон. Биз 9 қаватли уйнинг иккинчи қаватида яшаймиз. Уйда пандус бўлмаганлиги сабабли уни кўчага олиб чиқа олмаймиз. Уй йўлаги ва эшик олдида пандусни кимнинг ҳисобига ўрнатиш мумкин, бунинг учун нималар қилиш зарур?

Муваффақият билан ишлаётган ширкатларнинг ҳаммаси бир-бирига ўхшайди. Аввало аҳил-иноқ, жипслашган қўшниларни бирлаштириши билан ўхшайди, улар шинам, фаровон уйда яшашни хоҳлашади. Бу ҳақда орзу қилиб қолмай, балки аниқ қадамлар қўядилар. Бирлашган тоғни йўнар дейилиши бежиз эмас.