Norma.uz
«Цифровое правительство»: новый этап развития

До конца 2028 года планируется оцифровать не менее 5 тыс. административных функций госорганов, сократить расходы на государственные информационные системы минимум на 30 %, а к 2030 году довести долю госуслуг на ЕПИГУ, предоставляемых с использованием технологий ИИ, до 10 %.

Агросектор переводят в «цифру»: для фермеров расширяют возможности Агропортала

С урожая 2026 года сельхозорганизации с статусом юрлица будут самостоятельно размещать на платформе «Цифровое сельское хозяйство» данные о планируемых, а через Агропортал будут осуществляться изменения в договорах аренды, контроль агромероприятий и мониторинг использования кредитов.

Госуслуги: новые цифровые сервисы и ограничения на рекламные рассылки

На ЕПИГУ упростят оформление имущественных прав, расширят проактивные услуги и усилят защиту граждан от навязчивой рекламы. В частности, появится возможность дистанционно управлять запретами на сделки с имуществом, отслеживать оформленные на свое имя банковские карты, телефонные номера и нотариальные действия.

Упрощено предоставление госуслуг несовершеннолетним

Услуги – признание полной дееспособности и исключение из учебных заведений при переезде за границу, будут предоставляться бесплатно через ЕПИГУ, центры госуслуг и центры социальных услуг «Инсон».

«Норма», №45, 15 ноября 2022г.

Новости законодательства
Официальные документы
Трудовые отношения
  • Подтверждение права на работу – дистанционно

    С 1 марта 2022 года подтверждение на право трудовой деятельности иностранных граждан в Узбекистане государственные органы выдают в соответствии с новым порядком, установленным постановлением КМ «Об утверждении Единого положения о порядке выдачи отдельных документов разрешительного характера посредством специальной электронной системы» (N 86 от 22.02.2022 г.). В нем закреплен преимущественно дистанционный порядок получения этого документа.

  • Введены ли ограничения на трудоустройство

    В связи со сложившейся международной ситуацией эксперты сервиса «Мы отвечаем!» в последнее время постоянно получают один и тот же вопрос – введены ли какие-либо исключения в порядке приема на работу граждан России, прибывающих на территорию Узбекистана?

  • Отпуск без заявления

    Работник вышел в трудовой отпуск на 24 рабочих дня. Через 2 недели принес листок нетрудоспособности (на 5 дней). Писать заявление о продлении или переносе части трудового отпуска на количество дней больничного отказался. Можно ли в такой ситуации продлить трудовой отпуск на количество дней больничного листа без заявления работника?

  • №44 8 ноября 2022
  • №43 1 ноября 2022
  • №42 25 октября 2022
  • №41 18 октября 2022
  • №40 11 октября 2022
Если Вы заметили ошибку, выделите фрагмент текста, содержащий ошибку, и нажмите Ctrl+Enter.
Сайт разработан в ООО «NORMA», зарегистрирован в Узбекском агентстве по печати и информации 01.06.2018г.
Регистрационное свидетельство № 0406.
Адрес: Узбекистан, 100105, г. Ташкент, Мирабадский р-н, ул. Таллимаржон, 1/1.
Тел. (998 78) 150-11-72. Call-центр:1172. E-mail: admin@norma.uz
Копирование материалов сайта без согласования с администрацией ресурса запрещено.
© ООО «NORMA», 2007-2026 г. Все права защищены.
18+   Яндекс.Метрика