С 2019 года наше предприятие (код ОКЭД – 68202) перешло на уплату общеустановленных налогов (НДС 20 %). Основным видом деятельности является предоставление нежилого помещения в аренду. Численность штатных работников – 47 человек с учетом совместителя. Предприятие планирует начиная с марта 2019 года принять 20 работников на постоянной основе в связи c производственной необходимостью. По ОКЭД для деятельности нашего малого предприятия разрешено максимальное количество работников – 50 человек. С марта 2019 года общая численность работников превысит норму.
В связи с этим хотелось бы знать, какие обязательства, кроме текущих, возникнут у предприятия при сдаче отчетности?