Мой коллега, закончивший очно вуз в 70-х годах, оформляет пенсию. До целого значения лет ему не хватает 1 месяца. Раньше за время очного обучения в вузе давали «срок» – 4 года 10 месяцев. А также 1 месяц отпуска, по истечении которого мы должны были поступать на работу. После поступления мы обращались к руководителю предприятия с просьбой выдать нам так называемые «подъемные». Их выдавали в размере месячного оклада, фактически оплачивали последипломный отпуск.
Засчитывается ли в стаж для назначения пенсии последипломный месячный отпуск?
Л.Г., г.Ташкент.
– Время очного обучения в высших образовательных учреждениях (в том числе в военно-образовательных учреждениях, обучение в которых приравнивается к военной службе), в аспирантуре (институте стажеров-исследователей-соискателей), докторантуре (институте старших научных сотрудников-соискателей) и клинической ординатуре подтверждается дипломами, а также справками и иными документами, выданными на основании архивных данных и содержащими сведения о периодах учебы.
При отсутствии в документах таких сведений в качестве доказательства времени учебы принимаются справки о продолжительности обучения в образовательном учреждении в соответствующие годы при условии, что в документах имеется указание на окончание полного учебного года (п.63 Положения, прил. №1 к ПКМ №252 от 8.09.2011г.). На практике отделы Пенсионного фонда включают в стаж работы период с начала учебного года до даты принятия решения об исключении из рядов студентов.
Исходя из изложенного в стаж работы включается период обучения в вузах полный учебный год. Соответственно, месяц отпуска после обучения в стаж засчитан не будет.
Зафаржон Хужаев,
начальник отдела методологии назначения пенсий
исполнительного аппарата внебюджетного Пенсионного фонда при Министерстве финансов РУз.
