Нередко на работу устраиваются несовершеннолетние. Например, они могут работать официантами, референтами, курьерами и т. п. Также ТК в новой редакции (утв. ЗРУ-798 от 28.10.2022 г.) предписывает заключать трудовой договор с профессиональными спортсменами, среди которых тоже могут быть несовершеннолетние. Об особенностях оформления и рисках работы с несовершеннолетними, особенно в части материальной ответственности, рассказали эксперты компании «Norma» Валерия Ляндрес и юрист Ленара Хикматова:
Как избежать судебных разбирательств с несовершеннолетними работниками